He leido y acepto las condiciones de la politica de privacidad.

cerrar X


Aunque cada Navidad se repite la “rutina” de abonar una paga extra a los trabajadores, eso no significa que en todas las empresas se esté haciendo bien.
 
¿Está usted seguro de que en su empresa se están haciendo bien las cuentas? Hay muchas situaciones habituales que afectan a su cuantía y es imprescindible saber qué influencia tienen exactamente en su cómputo (bajas, suspensiones, EREs, despidos, subidas de sueldo…). También puede interesarle empezar a fraccionarlas mes a mes (en lugar de pagarlas completas) y saber con qué opciones legales cuenta su empresa si necesita retrasar su pago.

Pagas extra… Le pueden estar costando dinero de más a su empresa” es un informe imprescindible que debería leer antes de pagar la extra de Navidad… pues podría ocurrir que su empresa esté pagando de más por este concepto. Ver índice. 

  • Formato PDF (entrega inmediata)
  • Precio: 38 euros 19 euros (50% de descuento hasta el 31 de diciembre)
  • 15 páginas

Para pedir este Informe puede:

  • Enviar un e-mail a cartadepersonal@asesoriza.com indicando el Informe o Informes que desea y sus datos (nombre de la empresa y datos fiscales, persona de contacto, NIF/CIF y e-mail donde quiere recibir el Informe)
  • Llamar por teléfono al 914 170 615
  • O rellenar la hoja de pedido, que se puede descargar aquí y mandarla al fax  914 170 054

Nota: este Tema estratégico forma parte del manual Mi Asesor de Personal

Otras noticias de su interés

  • Se pueden prorratear las pagas extras siempre que el salario anual coincida con lo acordado en el contrato ¿Su empresa abona prorrateadas las pagas extras de los trabajadores?...
  • Las huelgas hicieron perder muchas horas de trabajo a las empresas españolas Las horas de trabajo perdidas en España durante el primer...
  • Casi la mitad de las horas extras no se cobran El 45,3% de los empleados que trabajan horas extraordinarias no...
  • No acuda a la celebración de su empresa sin antes leer este informe: los errores que está a tiempo de evitar y los objetivos que tiene que conseguir No se trata de celebrar por celebrar, sino de lograr...
  • Las huelgas hace perder horas de trabajo a las empresas Las horas de trabajo perdidas en España durante los cinco...

  • Escribir comentarios